怎么诊断
沟通是首先要做的，通过聊天和表格填写，形象顾问能更清晰地了解你的年龄、性格、职业、喜好、常出入何种社会场合等，然后才是具体的诊断环节。
A个人体形扬长避短
通过观察你的脸形、五官、身材、气质等，寻找到你最适合突出的部分以及需要改变的服装风格。利用服饰设计的细节与尺寸的调整，获得关于个人体形扬长避短的报告建议。
B色彩诊断
根据肤色、发色、瞳孔色等天然身体色特征，用“色布”等工具测试出最适合你的用色范围，包括色彩的明度、纯度、冷暖以及不同色彩、色系在身上的面积比，由此得出适用色彩规律。配色方案结合了年龄、身份、地位、场合需求、体形特征等因素，让你在色彩上更了解自己，学习并掌握你的适用色彩范围。
C风格诊断
找到与你形体气质最符合的装扮方式，其中包括服装款式、质地、图案、鞋帽款式、脸形与发型分析、饰品、鞋包等综合诊断。可树立鲜明的个人形象和着装品位，测试出服饰风格之间最适合的搭配技巧，最终得到最适合的款式风格定位。
D妆面发型诊断
根据上述步骤测试出的最适合色彩和风格，确定粉底、眉毛色、眼影、腮红、口红的最适合用色指导。也会确认适合的染发颜色、染发方式和发型，并最适合发型方案图片。
E陪购
类似目前流行的个人买手工作。他们可以陪着你直奔商场你指定的商场，或者给你适合你的商场，帮你挑选服装服饰，你只要试穿即可。同时他们会把你所购买服装进行拍照和搭配，建立个人专属的服饰档案。
一整套形象改造下来你不美谁美？
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