“质量第一,服务第一”是伊莱特的服务宗旨,21世纪企业间的竞争更多的体现在人才间的竞争,翻译公司的竞争更是翻译人才和翻译品质的竞争。为此,伊莱特努力把人力资源战略管理意识有效转变为人力资源战略管理能力,导入人才测评系统,联手学术翻译界老专家、人力资源专家在全球范围内寻找、甄选、培训和留住最优秀的国际化翻译人才。
“质量第一,服务第一”是伊莱特的服务宗旨,21世纪企业间的竞争更多的体现在人才间的竞争,翻译公司的竞争更是翻译人才和翻译品质的竞争。为此,伊莱特努力把人力资源战略管理意识有效转变为人力资源战略管理能力,导入人才测评系统,联手学术翻译界老专家、人力资源专家在全球范围内寻找、甄选、培训和留住最优秀的国际化翻译人才。
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