1、办理营业执照、代码证、国税证、地税证、银行开户许可证。
2、代企业办理年检，协助验资、公司变更（包括名称、地址、法人、股东、增资、减资、经营范围、延期等工商变更、税务变更）。
3、为企业代理记账及财税服务。
4、协助办理一般纳税人的资格认证。
5、注册内资公司、分公司。
6、代理记帐报税劳动社保。
7、代办劳务派遣许可证
申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
（一）注册资本不得少于人民币200万元；
（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
（三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
（四）法律、行政法规规定的其他条件。
第八条申请经营劳务派遣业务的，申请人应当向许可机关提交下列材料：
（一）劳务派遣经营许可申请书；
（二）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》；
（三）公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告；
（四）经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单；
（五）法定代表人的身份证明；
（六）劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
第九条许可机关收到申请材料后，应当根据下列情况分别作出处理：
（一）申请材料存在可以当场更正的错误的，应当允许申请人当场更正；
（二）申请材料不齐全或者不符合法定形式的，应当当场或者在5个工作日内一次告知申请人需要补正的全部内容，逾期不告知的，自收到申请材料之日起即为受理；
（三）申请材料齐全、符合法定形式，或者申请人按照要求提交了全部补正申请材料的，应当受理行政许可申请。
第十条许可机关对申请人提出的申请决定受理的，应当出具《受理决定书》；决定不予受理的，应当出具《不予受理决定书》，说明不予受理的理由，并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
第十一条许可机关决定受理申请的，应当对申请人提交的申请材料进行审查。根据法定条件和程序，需要对申请材料的实质内容进行核实的，许可机关应当指派2名以上工作人员进行核查。
第十二条许可机关应当自受理之日起20个工作日内作出是否准予行政许可的决定。20个工作日内不能作出决定的，经本行政机关负责人批准，可以延长10个工作日，并应当将延长期限的理由告知申请人。
第十三条申请人的申请符合法定条件的，许可机关应当依法作出准予行政许可的书面决定，并自作出决定之日起5个工作日内通知申请人领取《劳务派遣经营许可证》。
申请人的申请不符合法定条件的，许可机关应当依法作出不予行政许可的书面决定，说明不予行政许可的理由，并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
第十四条《劳务派遣经营许可证》应当载明单位名称、住所、法定代表人、注册资本、许可经营事项、有效期限、编号、发证机关以及发证日期等事项。《劳务派遣经营许可证》分为正本、副本。正本、副本具有同等法律效力。
《劳务派遣经营许可证》有效期为3年。
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微软完成转型，大象在读起舞
如今华尔街在纳德拉身上看到了郭士纳的影子，业界应会想起后者13年前的那本自传《谁说大象不能跳舞？》。该作出版于前IBM董事长兼CEO路易斯•郭士纳功成身退的第二年，书中将其在IBM掌舵9年间从临危受命到实现复兴的故事娓娓道来，详述了这一历史过程的种种决策，蕴喻着深思熟虑的管理思想，如今这已成为全美商学院教科书式经典范例。
IBM的战略大转折源于90年代软件行业的兴起。此前这支业界巨臂的强盛得益于大型机业务的辉煌，以及瓦解小型机巨人DEC的威胁，然而在开创了兼容机时代之后，微软与英特尔的联盟给了IBM重重一击，架空了其原有的影响力，业界的重心也迅速向着桌面操作系统和以Office、Oracle为代表的应用软件转移。郭士纳的改革很大程度上保留了IBM这头企业巨象的完整性而非颠覆式的改变，通过部门分解与资产重组、业务流程再造、重启研发、深耕定制化服务以及与竞争对手合作的方式完成了“航母大回旋”式的科技巨头战略转移。IBM之所以备受业界尊重缘于其传统却不保守的蓝色基因，如今它的“得意门生”微软却意外再现了与当年导师殊途同归的经历。
2016年10月下旬，微软发布了新一季2017Q1财报，数据显示当季生产力与商务业务营收66.58亿美元，同比去年增长6%，其中Office产品和云服务总营收同比增长5%，Office365商业营收同比增长51%，Office消费者产品和云服务营收同比增长8%，Dynamics产品和云服务营收同比增长11%。鉴于其云业务连续多季的强劲表现，微软股价盘中创下17年来历史新高。华尔街就此发声微软转型已卓见成效，巨象起舞
