人力资源管理师考试科目
人力资源师考试三级和四级分为《理论知识》和《技能操作》两个科目。
人力资源管理师二级和一级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。
《理论知识》的题型是单项、多项选择题;而《技能操作》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等;《综合评审》是包括论文和论文答辩。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。
多年信誉质量保证，你最优质的服务。团报优惠，可现场报名亦可网上转账。此外特设VIP协议班
报名地址：四川省成都市金牛区金沙北一路万科加州湾v派1512
电话： 扣扣： 邱老师
