人力资源管理师培训简介
随着我国改革开放的深入和社会主义市场经济进一步发展，企业面临来自国内、国际同行的激烈竞争，不仅是产品、服务的竞争，更是企业人力资源的竞争，保证企业有一支充满开拓和创新能力的人力资源队伍则是企业人力资源管理人员的重大责任。我国大多数企业目前的人力资源管理工作大多还处于比较低层次的人事行政管理阶段，所以，引进国际先进人力资源管理理论与技术方法，开展全国统一的人力资源管理人员职业资格，建立专业化、职业化的人力资源管理人员队伍势在必行。
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乌鲁木齐市劳动局指定的人力资源管理培训单位！
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随着企业对人才的重视，专业人力资源管理人才的需求量也在急剧上升，国家职业资格《企业人力资源管理师》证书考试获得越来越多的社会认可。从2014年人力资源管理师考试政策变革中，透露出两个信息：
1、该证书越来越受到企业及人力资源从业人员的认可;
2、未来该证书考试难度及门槛和难度将会越来越高。抓住先机，先行一步，赶紧行动起来！
