了解语境品牌的人都知道，我们一直以学习力为核心战略优势，从各种优秀企业经营著作和名家那里博采众长，不断优化和持续改善。其中作为经营之神的稻盛和夫，一直是语境品牌经营精神的学习楷模。作为稻盛和夫的企业精神中，“六项精进”是最核心的理论，这是搞好企业经营所必须的最基本条件，同时也是我们度过美好人生必须遵守的最基本条件。以下是六项精进的准则内容和语境品牌对其的理解。
一、付出不亚于任何人的努力
“付出不亚于任何人的努力”。 这是企业经营中最重要的一条。作为这个时代的人，想要达到每一天都竭尽全力、拼命工作，已经是很奢求的状态，但这恰好是企业经营中最重要的事情。如今有很多年轻人来求职，首先关注到底给多少钱，甚至后来工作的状态和质量，也是按钱办事，
然而不努力的话，无论企业和个人如何谈的成功？这是我们必须有的状态！
二、要谦虚，不要骄傲
稻盛和夫认为：谦虚是最重要的人格要素。“要谦虚，不要骄傲”并非只针对成功后骄傲自大的人，而是要求经营者在小企业成长为大企业的整个过程中，始终保持谦虚的态度。
不谦虚就不能得到幸福，这是一个非常重要的道理。在公司经营顺利的情况下，人往往会不自觉傲慢起来，然而骄兵必败，只有保持谦逊的态度，时刻明确自己的不足，才会又居安思危的心，去理性的持续发展，这也说到了下一项，每天自省。
三、要每天反省
结束一天的工作之后，回到家回顾下这一天的所言所行， 比如说，今天有没有让客户感到不愉快？对待同事是否亲切？是否傲慢？有没有自私的言行？回顾自己的一天，对照做人做事的准则，确认言行是否正确，这样的作业十分必要。
稻盛和夫常说：提高心性就能扩展经营。也就是说，不磨练自己的灵魂，就无法搞好经营。我经常和大家谈到这一点，我想和大家一起遵循这个原则。
四、活着，就要感谢
“感谢”非常重要。我们要感谢周围的一切，因为我们不可能单身一人活在这世上。空气、水、食品，还有家庭成员、单位同事，还有社会——我们每个人都在周围环境的支持下才能生存。我们有时候会因为工作的关系，去埋怨客户、埋怨我们的合作伙伴，然而，我们却忽视了他们是成就我们必不可少的存在，所以感谢就像氧气，不可离弃。
五、积善行、思利他
中国有句古语，叫做“积善之家有余庆”，意思是：多行善，多做好事就会有好报。不仅当事人，就连家人、亲戚也有好报。一人行善，惠及全家以至亲朋好友，中国先贤们想说的就是这个道理。
在经营企业的过程中，多做好事，就能使命运朝着好的方向转变，命运的天平总是最终趋向于平衡，这也是万物守恒定律的印证，所以在做一件事情的时候，先要想到这件事是不是会对我们的客户有好处，这应该是每个经营者的信念。
六、忘却感性的烦恼
什么叫感性的烦恼？今天客户临时加了工作，必须加班完成，我很烦恼；马上到手的一个项目被竞争对手用不正当手段截去了，我很烦恼。总为已经的失败而悔恨，毫无意义，尤其不是站在宏观大局上的客观的判断之后的烦恼，这样以个人利益的得失而产生的烦恼则更为不值得，不要让已经过去的事再困扰自己，心里要想新的事情，新的想法要转移到新的行动上去， 要对过去的事进行深刻的反省，但不要因此在感情和感性的层面上伤害自己，加重自己的心理负担。
要运用理性来思考问题，迅速地将精力集中到新的思考和新的行动中去。这样做就能开创人生的新局面。语境品牌以六项精进为精神导向，以战略高度服务人，用乐观态度感染人，相互托起，与企业共同成长。
