走对“路”，选对“人”，“自”强不息，这是对设计师成长的基本要求。
路——是我们的理想的发展平台，想做好的设计师必须有一个好的公司，给你好的工作环境，更重要的是，平台里有很多学习进步的机会，有透明合理的晋升机会。
人——好的发展平台为我们创造更多的优质客户，客户是我们成长的前提，我们工作的核心，客户让我们的设计体现真正的价值，服务的同时，可以更加快速的进步，成长。
自——自己，服务品牌做设计，设计是一个创新的行业，是不断修炼的过程，我们要不断地提要自身的修养，每一次接触新的案子，都是一个新的学习过程。
现在设计满街有。但是真的要做一名优秀的设计师真的那么简单吗？？
我一直都强调，不是所有学设计的人，出校门就是设计“师”，只能算是一个“工人”的角色出现，那个“师”字不是谁都可以叫的，没有一定的职业积累，个人素养，工作历练的积淀，“师”这个字，是大多数人担当不起来的。语境有一个职位叫设计助理，也就是告诉很多刚毕业的设计，设计是一个严肃的职业，不是谁毕了业入了行也就是设计“师”了。在这个职位上，更多的时间你都在“修炼”最基础的职业素养，培养更多行业和专业认知。
大多数设计师骨子里怀揣傲感，不愿与“工人”为伍，不愿意扎扎实实的听取前辈给你的经验，也不愿意学习和借鉴别人优秀的东西，闭门造车，坐而论道，最终会毁掉自己的设计生命和创作源泉。所以，在任职设计助理的时候，要更多的找出自身的差距，另外也剔除身上的那种傲气。锻炼出严谨、谦虚、好学、认真、负责的职业素养和职业操守。
但凡在语境通过设计助理考核的设计，都会发现自己的差距和不足，都会养成好学的好习惯。因为归根一点，设计师和设计师的区别，就在于眼光和视野。只有不断地积累实践知识，完善知识结构，积淀专业经验。所有的设计师，也必须经历这样一个学习的过程，才能够真正成长为设计师。
设计何以为师，设计本无对错，在于恰如其分，在于是否合适，经过几年的积累，成长为设计师后，不仅职业收入提高了，职业声望和社会地位也高了，最主要的是你的眼界和胸怀都有了提升。这时候你就会发现，哦，原来设计这行业这么美好……
设计的确很美好，行业监管小，成才快，职业收入高，社会体验和满足感甚至幸福指数更高。大多设计行业的精英，在学有所成后都选择了或商或教或文的道路，无论如何，只要能够更好地发挥他的聪明才智，对这个行业对个人和同仁都是有益的和积极进步的。
设计师的每一步成长都有或多或少的诱惑，每一个台阶都有人停滞不前或流连忘返，有人高歌，有人沉醉，有人沉沦，有人逃离，鲜有坚持到最后，被人尊奉为某老的。比如张老，李老，王老。但凡被这样称呼的人，都是设计行业的大家，更是设计行业的标榜。 走对“路”，选对“人”，“自”强不息，这是对设计师成长的基本要求。
