1.厂房平面图;
2.员工身份证副本;
3.厂方与员工签署之劳动合同;
4.已购买社会保险之收据;
5.社会保障局批准书证明厂方豁免购买社会保险之项目;
6.当地政府发出的工商登记;
7.当地政府发出的税务登记证;
8.当地劳动局批准工人加班许可证;
9.所有员工申请入职表,表上须注明员工姓名,出生日期及籍贯;
10.a)当月工资表及考勤记录,
b)过去12个月的工资考勤表及考勤卡记录;
11.消防局颁发的消防检验证书;
12.厂规及有关福利的规定如:年假,产假
13.走火警通道位置图;
14.防火和紧急应变计划书,消防演习记录;
15.驻厂医务人员的专业资格证或牌照(如果工厂有医务人员)
16.员工工伤意外记录;
17.卫生许可证副本/体检合格证/电工执照;
18.环境影响评估报告;
19.年度环境监测报告(如果工厂有)
20.工厂使用的所有的危险化学品的<<物质安全数据表>> (如果工厂有使用) 整理：万邦验厂
公司全称：万邦质量技术服务有限公司
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东莞市万邦质量技术服务有限公司，作为中国第三方检测、认证服务、企业管理咨询的开拓者和领先者，是一家从事产品质量技术服务、产品检测技术服务、验厂认证、企业管理咨询服务的专业咨询。
