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在餐饮企业中，有很多类型的员工。作为一名餐饮管理者，你每天都会遇到各种各样的管理问题，面对不同类型的员工，餐饮管理者应如何应对各类型员工？管理各种员工的办法有哪些呢？本资料介绍了二十多种类型员工的处理办法，相信总有一种管理办法是适合你使用的。
《餐饮管理的“葵花宝典”》目录：
一、如何管理不得力型员工；
二、如何管理刺头型员工；
三、如何管理分析狂型员工；
四、如何管理争强好胜型员工；
五、如何管理官迷型员工；
六、如何管理缺陷型员工；
七、如何管理狂妄型员工；
八、如何管理事儿妈型员工；
九、如何管理硬汉型员工；
十、如何管理循规蹈矩型员工；
十一、如何管理勤奋低效率型员工；
十二、如何管理情绪型员；
十三、如何管理反骨型员工；
十四、如何管理倚老卖老型员工；
十五、如何管理报喜不报忧型员；
十六、如何管理好空谈型员工；
十七、如何管理桀骜不训型员工；
十八、如何管理独断专行型员；
十九、如何管理家庭问题型员工；
二十、如何管理经常缺勤型员工；
二十一、如何管理自私自利型员工；
二十二、如何管理嫉妒型员工；
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