社保账户的开设及社保的缴纳是十分繁琐耗时的工作，因为社保政策的频繁变更、社保缴纳流程的复杂琐碎造成人事专员大量精力的耗费。由专业的第三方公司管理，可以节省人事的烦恼，节约用人成本。
我国已经流行企业把劳动事务工作外包，包括社保外包，公积金外包，劳务派遣用人等等方式，人力资源行业得以飞速发展。下面为大家详细讲述社保代理含义、办理流程、优势等。
社保代理的对象：
各类合法企业、个体工商户都可以委托具有代理资质的人力资源服务公司代理购买社保。
社保代理的含义：
社保代理(社保外包)是劳动保障事务代理中的一种代理方式，指由政府人事部门所属的人才服务中心。按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。
社保办理的流程：
1、签定《社保及劳动事务代理协议书》
2、代理公司向社保局申报增减员及办理相关事务
3、委托代理提供相关资料
4、缴纳相关费用(代理公司收到社保费及服务费款项后开具正规增值税发票)
社保代理的优势：
企业(公司)代理人力资源公司购买社保的好处有：
1、社保费用显著降低;
2、社保办理流程简便快捷;
3、减少劳动用工备案等繁琐事项;
4、工伤处理程序简便快捷;
5、生育保险办理手续简便快捷;
6、免开社保账户。
三、我司介绍：
广州骏伯人力资源有限公司成立于2003年.至今已有13年的Hr行业经验!以良好的组织管理体系.成熟的运作和优质的服务树立了良好的品牌信誉.骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点.直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!骏伯人力已为3000多家国内外企业提供人力资源外包服务.其中包括位列世界500强的知名公司.且获得一致好评!骏伯企业以人为本.客户至上的服务宗旨.为企业和人才提供诚信.专业.高效的人力资源服务。
提供全国范围(社保及公积金代理.薪酬福利代发.职工劳动合同代签等服务)
如有疑问或需要欢迎咨询:
公司名称:广州骏伯人力资源有限公司
咨询热线:(陈先生)
办公QQ:
