作业晚辅班招生不易，续班难，每一个学员可能的到来，背后可能都是辛苦艰辛的付出。可是一个学员的流失，对比招生的困难来说，就显得异常容易！
今天祝博士就跟大家探讨下为什么学生会流失，为什么学员不续费。
作业晚辅班为什么会出现生源流失？学生没有在你的学校继续交钱上课，一定是出现了一些负面的因素和想法。一般来说，升学比招生要简单很多，你看公立学校的学生，有多少家长会觉得老师教得不好，就把孩子转走的？毕竟还是少数。所以，在控制生源流失这一问题时，应当从源头着手，完善自身学校运营当中的一些问题，才能够截堵住生源流失的缺口。
想了解更多辅导托管资讯可加 辅导托管招生经验分享qq交流群
导致作业晚辅班出现生源流失的四大可能：
1、作业晚辅班被初期的招生成果所迷惑，认为招生和辅导工作已经打开局面，因而没有了危机感，对后期工作重视不够。
2、作业晚辅班虽然在初次招生工作中准备充分，但任课教师由于初次使用新教材，对教材、教法、教学内容的了解还比较肤浅，缺少实际授课的经验和体会。如果托管辅导班不能及时组织教师开展教研和备课，势必导致教学效果不好。
3、作业晚辅导班的教师缺少与学生、学生家长沟通和交流的经验，导致沟通不畅，客户关系淡薄。
4、作业晚辅班沿用其他管理制度，缺少相应的教学管理制度和教师激励机制，导致教师对开展教学并做好客户关系的积极性不高，工作比较被动。
针对上述问题，作业晚辅班要作好下列工作
1、辅导工作如逆水行舟，不进则退。作业晚辅班对招生、教学、学生续班的各个辅导环节要持续给予的重视，任何时候都不能有满足心理和放松心理。要及时发现新问题，并及时予以解决。还要不断总结经验，形成对问题的预见性，提前制订工作计划并采取措施，防患于未然。
2、作业晚辅班要高度重视教师在招生、教学、学生续班等各个辅导环节中的作用。制订合理的教学管理制度、教师工资福利制度、教师奖励和激励制度，调动教师的工作积极性和主动性，使任课教师成为增加学生人数、减少学生流失的主力军。
祝博士教育主要做中小学辅导，学生托管（午托+晚托+全托），寒暑假辅导，补习班，培训班，一对一辅导，特色课程的扩展等服务。截至2018年4月在全国已经有1100多家的校区，成功开班案例和成熟培训指导操作，让每个创业投资开班项目的你，成功运营，特色开班。
加盟祝博士教育将得到多项支持，如：品牌、培训、运营、开业、策划、宣传、管理、服务等。目前，已有一大批人士率先成功加盟祝博士教育，成为祝博士教育的合作伙伴。加盟伙伴通过祝博士教育的品牌授权，将快速获得祝博士教育总部的经营模式，从而缩短了自行摸索的时间，大大的降低了经营的风险。
以上是祝博士1100多家分校区的开班经验分享，了解更多作业晚辅班开班的经营、管理、招生、教学、盈利等多方面的详情欢迎拨打我们的热线！
热线（） QQ：
