转眼间新一年的学期又开始了，经历了数九寒冬之后，许多疯狂龙博士的新校区也纷纷选择了开业，不过俗话说，万事开头难，做生意也是一样，很多传统小饭桌新开张的时候，因为没有名气和回头客，招生情况都无法保证，那么疯狂龙博士运营中心是如何帮助新校区快速招生，达成满员目标的呢？
提前10天开始做宣传活动
疯狂龙博士校区的宣传都是会在校区开业前10天，甚至更早之前便开启了宣传预热活动，想要新校区开业当天便氛围热闹，托管的孩子多，首先要做的第一步就是让目标学校的家长群体都了解到疯狂龙博士已经进驻到小学，知道疯狂龙博士校区的开业时间，以及开业当天会有安歇精彩的活动安排，会有哪些优惠的促销活动。宣传预热的目的就是广而告之。
为什么选择提前10天左右呢，因为如果宣传的时间太早，可能家长就忘掉了，很难有人惦记着，而如果太晚了，首先客户可能提前就已经为孩子的作业辅导班做了安排，其次万一有突然的情况，校区自身也无法进行调整，最主要的是，如果不提前进行宣传，是很难完全覆盖到目标家长群体的。
一个好汉三个帮 发动熟人进行介绍
疯狂龙博士的连锁校区在当地开业时，因为是全国连锁的品牌，天然的就会得到家长群体更多的信任，但是这还是远远不够的。教育这个行业由于无法重复选择的特殊性，很多家长群体会更愿意相信身边同龄孩子的家长介绍，所以新开业的校区要吸引首批入托的孩子，最有效的方式仍然是发动身边的朋友以及熟人进行转介绍。
疯狂龙博士校区作为一种新东西出现在人们视野里，很多家长对于这样新的校区缺乏细致的了解，产生一定的观望情绪是很正常的，人们也总喜欢在熟人的介绍下选择作业辅导班。因此对于疯狂龙博士新校区开业初期，有条件的可以发动亲朋好友转介绍，即使不能直接为我们带来生源，也可以为校区带来人气，活跃校区的氛围，同时有助于吸引真正的陌生客源。
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