上市企业 国际连锁 立足济南 服务全国 济南劳联国际集团为企业提供更加专业、更加全面的人力资源管理服务综合型解决方案 年度济南社保缴费比例,基数说明 一、养老保险缴费说明： 1、缴费基数上限为15999元、下限为3200元； 2、单位缴费比例18%，个人缴费比例8%； 3、低缴费金额：单位576元，个人256元； 4、高缴费金额：单位 2879.82元，个人1279.92元。 二、医疗保险缴费说明： 1、缴费基数上限为15999元、下限为3200元； 2、单位缴费比例9%，个人缴费比例2% 3、低缴费金额：单位 288元，个人64元； 4、高缴费金额：单位1439.91元，个人：319.98元。 三、失业保险缴费标准： 1、缴费基数：上限15999元、下限3200元； 2、单位缴费比例0.7%，个人缴费比例0.3%； 3、低缴费金额：单位 22.4元，个人 9.6元； 4、高缴费金额：单位 111.993元，个人 47.997元。 四、生育保险缴费： 1、缴费基数：上限15999元、下限3200元； 2、单位缴纳比例0.85%，个人不用缴费； 3、低缴费金额：单位32元，个人0.00元； 4、高缴费金额：单位159.99元，个人0.00元。 五、工伤保险缴费费率： 工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9％，个人不缴费。 年济南社保缴费比例与基数一览表 济南劳联国际集团经过长期经验的积累及对战略发展的深化总结，为合作企业提供完善的经营服务项目，更加多元化服务于企业。降低企业开发人力资源市场成本、寻找人力资源支出成本和转接人力资源繁琐工作的重复成本。拓展合作业务的广度和深度，为企业提供人无我有、人有我优、人优我强的一站式专业人力资源系统性解决方案，助力企业高效发展。 经营项目： 招聘代理、劳务派遣、劳务外包、劳务输出、岗位外包、人事外包、生产线外包、BPO外包 社保代理、商险代理、绩效管理、薪酬服务、企业管理、企业培训、团队建设、拓展激励 职业培训、职业规划、创业指导、档案管理、教育培训、临时用工、人力资源方案设计 建筑劳务分包、托管服务、代理记账、物流管理、企工保工伤意外商险、企业保洁服务 RTC人才测评体系、物业管理、餐饮管理、产业投资、资源配置、广告文化、商务服务 企业电话：（）