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互联网+的迅猛发展，楚楚推商城让不少人看到了互联网经济的魅力。而未来经济一定是共享型的。互联网的存在逻辑是优化社会运行，让一切商业和工作模式的损耗降到低。
楚楚推不同于传统电商和线下超市，砍掉各级袋理、中间环节，节约广告费、物流费、人员成本等层层加价，让优质商品通过社群口碑传播直达消费者。作为中国社交电商黑马品牌，聚集全球优质口碑商品，品质有保障，无需囤货、无需发货、无需、让每个人都可以利用碎片时间，发挥各自特长，引导身边朋友圈理性消费，并从中赚取佣金、提高个人收入、改善生活质量、实现自身梦想。楚楚推颠覆传统、变革行业，激发自主能动性，为优秀人才提供正规而自由的职业岗位，既能获得丰厚收益，又能得社会尊重，非常适合有志于投身社交电商的创业者和有微商团队管理经验的领袖投身其中。
销系统开发楚楚推商业模式系统解析：
VIP导购
（1）在商城中购买299元产品成为VIP导购
1、创业礼包佣金：一位会员奖励100元
2、销售佣金：享受购物20%-80%佣金，自买省钱，推广赚钱
（2）升级为（总监）的优势收益：
VIP导购直推10人+团队总人数达到60人晋升总监（有效VIP）
1、总监基本工资：1750元-600元（社保费）-200元（五险一金）=950元（拿到手的）当月工资次月5日发放
2.总监成功邀请一位VIP，享受奖金150元。
3.间接奖励：团队其他人每邀请一位VIP，获得50元见点奖
4.销售佣金：享受购物20%-80%佣金，自买省钱，推广赚钱
（3）升级为（总经理）的优势收益：
升级方法一：直招+间招有效VIP达到6000人，并且直接育出10个总监，总育出60个总监，即可升级为总经理，开始享受总经理的待遇，成为总经理后从原总经理团队脱离，同时带走之前的直属VIP和总监团队.
方法二：有团队的领导人，经过公司的评估，缴纳10万保证金，可直接成为总经理，成为总经理后，
在3个月内直招加间招有效VIP达6000人，且培养出20个总监，返还保证金。
（总经理）收益明细：
1.总经理成功邀请一位VIP，享受奖金200元。
2.团队其他人邀请一位VIP，享受50元奖励间接
3.销售佣金：享受购物20%-80%佣金，自买省钱，推广赚钱
4.团队管理奖：团队月人均收入大于2000元，奖励团队内所有VIP当月已结算销售佣金总和的20%。大于1000元小于2000元，奖励16%。小于1000元，奖励12%
5.伯乐奖金：培养一个销售总监，奖励总监月团队管理奖金收入10%，长期有效
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