目前我国托管机构市场需求旺盛，市场空间十分巨大，培训形式也分成不同层次，而就中小学的课外托管机构市场现状而言，体现了以下十个特点：
一、高度分散、区域化明显;
二、对经济周期变化不敏感;
三、辅导时间稳定，市场高低峰期明显;
四、品牌因素是市场的主要选择因素;
五、行业机构水品参差不齐，专业素养均有待提高;
六、业内存在恶性竞争现象、抢夺生源、价格竞争现象十分常见;
七、师资水平参差不齐，授课费水涨船高;
八、行业标准缺失，监管困难;
九、行业整体面临信任危机，但又让市场无法放弃。
十、绝对市场潜力十分巨大。
但是如何在解决这些问题提升自己的竞争力呢？对于托管机构来说，师资力量是十分重要的经营要素，这关系到今后托管机构的经营状况和发展前途。因此，在学校成立之初，必须运用发展的眼光，保证良好的教师水平和素质。自营的托管机构可以通过社会外聘、独立考核的方式筛选优秀教师。对于连锁加盟的托管机构在成立之初一般会得到连锁总部的指导和。这样会节省到很大一部分时间成本。
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