广州社保代缴，中山社保代交，佛山社保代买
“我上周刚离职，社保估计断了，听说断了就等于白交了？？？”
“上班事多又累，好不容易下定决心辞了职，五险一金又没了，是不是一个月内一定要找到工作续上啊？”
不少身在职场的小伙伴一定都有过这样的迷思，当我们计划离职，而公司将不再为我们继续缴纳社保时，“社保断缴”就成为了眼前一个令人迷惑的难题：我们是否应该断缴社保？断缴社保了会造成怎么样的后果？
养老待遇大打折扣
社保断缴会影响到基础养老金的水平。按照规定，养老保险要交够15年才可以申请领取养老金。
社保断缴后养老保险可以续交，缴费年限也不会清空，只是断缴期间个人养老账户没有金额存入。根据“多缴多得”的原则，以后每月养老金会少一些。
虽然养老保险是累计计算，只要缴满15年就可以领取，但是如果中断的时间过长，在养老金金额上会大打折扣。
我国各地区对生育险的要求有所不同，需要劳动者在生育前连续缴满6~12个月才可以享受该待遇。
也就是说，即使你已经交了很多年社保，但如果你生小孩的时候，已经辞职断缴了，那也无法享受生育保险待遇。
社保断缴不单单是钱的事儿，还会对以后各方面生活造成影响！如您有社保代缴或社保转移方面的需求
联系人：廖先生
