有些考生想要报考MBA，可是却对MBA没有一点透彻的了解，那样又怎么能够更好的去准备MBA考试呢，有人说我已经很了解了，那么考仕通小编想问，考MBA为什么要进行MBA面试呢？MBA面试与一般的企业面试相同么？它们之间有什么区别么？这些最基本的问题大家能够答上来么？估计会难倒一半的考生吧，既然难倒了大家，今天考仕通小编就这些问题给大家来一个总结吧。
这个是对于以往的知识背景要求是不同的，企业招收员工的时候，主要强调的是专业人才以及能力，去参加面试的时候，主要就是一些行业专业人员来进行面试，来探讨这个行业专业的问题，来测试人员的能力有高。但是MBA面试呢更加注重的是人员的综合能力素质以及人员潜力，行业里专业性的问题在MBA面试里只是一个部分。
企业公司招人的话，是要求人员有着很强的技术，进入公司之后就能立马在所属岗位上做好自己的本职工作，人员要具有好的基础，而MBA面试呢，只是想要面试招收那些能够雕琢的璞玉，未来有很大的潜力的，这也是各大MBA院校所侧重的地方。专业知识是一定要具备的，但是这不是最主要的，最主要的还是考生的综合能力，能不能够很好的发挥，以及对于未来有没有一个很好的规划。
每年都会有很多的考生对MBA面试有一些认识不清或者误解，都会认为MBA面试就是考察考生管理类相关的一些知识，一些问题，想着只要相关问题能够牢记面试就准备的很充分了，大部分考生就会想方设法的去打听考试内容，越接近越好，其实这仅仅是一部分而已。
可以那样说，即使考仕通的老师把所有的真题或者说总结面试例题总和给大家发过去也未必会面试成功，因为每位考生不管是学习背景还是说工作背景都是不同的，之间的差异都是特别大的，每位面试官面对不同的学生的时候都是用着不同的标准，毕竟每一位的回答都是不相同的，考生要根据自己的情况来预想一些可能会问到的问题，总结出属于自己的一些例题答案，使得面试官可以从你这里得到一些精彩的回答和亮点。
MBA面试更多的时候是一种思想上的交流，考生是否能够针对足够有影响力的商业案例或者一些实时的话题、行业情况进行一个深入的了解，并且与老师有一个比较良好的互动是很重要的，只是简单的一问一答，太过单调死板，可能不是那么的吸引人，一定要好好的把握面试的气氛与节奏，抓住机会。
