为什么你的努力无效?
为什么你明明每天都累死累活,还是得不到上司的赞许?
因为你的努力,都是低质量努力,甚至是伪努力。
麦肯锡咨询公司李一诺在《奴隶社会》有一篇文章,她觉得努力之所以无效,是因为你的努力是伪努力,或者说低质量努力,而绝大部分人的努力,其实都是伪努力。
伪努力一般看起来有以下几种现象:
1、看起来很努力
每个周末都夹着本书去图书馆看书,还顺便带了手机;每天晚上加班都加到很晚,但其实白天都在和同事聊天去了;去健身房健身4个小时,3个小时在闲扯。
多数人的努力,只是看起来很努力,用罗振宇的话来说,“他们只是给人们留下了一个辛苦干活的背影,但在正面,其实他们在玩手机,而不是在看书”。
更可悲的是,很多人都被自己这种努力的背影感动到了,还真的以为自己很努力呢,其实你只是看起来很努力而已。
2、自我感动型努力
很多人经常努力到把自己都感动哭了,但还是没什么用。
我的一个朋友跟我说:
“我很多次从图书馆出来,看到漫天黑夜,看到空无一人的街道,我觉得自己这么努力,一定会成功的。”
事实上,四六级他考了4次,都没过。
《挪威的森林》里永泽对男主角说的:
“不要同情自己!同情自己是卑劣懦夫干的勾当。”
为什么你明明可以很早下班,却偏偏要拖到很晚;为什么你明明早点完成任务,却偏偏要延迟。
也许就是为了感动自己。
“哇,我每天都这么晚下班。”
但其实工作完成得没有一点长进。
自我感动型努力的背后,一般都是爱幻想的心灵和没意识的工作认知。