根据《国家职业资格目录》，技能人员职业资格共81项，含准入类5项，水平评价类76项。其中绿色是初级（五级）、蓝色是中级（四级）、红色是高级（三级）
焊工操作证和焊工资格证的区别：1.焊工职业资格证：是劳动局（企业）或人事局（机关事业单位）对焊工工人的职称，分为初级工、中级工、高级工、技师、高级技师。（终身制不复审）2.特种作业操作证：是安监局，全称是安全生产监督管理局（原劳动局）颁发的特种作业操作证，本证3年一审。
报考条件：1.年满十八周岁且不超过法定退休年龄；2.经社区或者县级以上医疗机构体检合格；3.具有初中及以上文化程度；4.具备必要的安全知识和技能；5.相应特种作业规定的其他条件。
电工、焊工等特种作业工种，针对从业人员持证上岗我国已纳入了法律法规，企业负责人及从业人员务必要高度重视，遵守法律相关规定，确保安全生产。
一、申领条件：
同时符合以下条件的企业职工，可申领技能提升补贴：
1、依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月（含36个月）以上的。
2、自2017年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的。
二、补贴标准：
补贴标准应根据取得职业资格证书或职业技能等级证书有所区别。
职工取得初级（五级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元；
职工取得中级（四级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1500元；
职工取得高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。
各省（自治区、直辖市）可根据本地产业发展方向和人力资源市场需求，研究制定本地区紧缺急需的职业（工种）目录。技能提升补贴标准可向地区紧缺急需职业（工种）予以倾斜。
三、报考条件
初级中级16岁以上
高级18岁以上
四、报名提交资料
1、身份证复印件1份；
2、 电子版照片：2寸白底（电子+1张纸质）、文件名以姓名+身份证号码命名；
3、技能鉴定个人申请表1张（申请表上必须贴照片） ；
4、工龄证明（社会人员须按照职业标准要求的工龄年限开证明，如在同一单位且人数较多可以开集体证明）。
