北京格通律师事务所专业代理企业方处理劳动仲裁争议案件，解答劳动法问题上千起，服务上百家企业顾问单位。
成功案例：
格通律所代理朝阳区某互联网有限公司仲裁案诉7万多5000元调解结案
本所接受朝阳某国际商务咨询有限公司委托，代理其与赵某之间的劳动争议一案。赵某2013年5月8日入职该公司，担任欧洲铁路票务岗位一职，2013年5月8日至2014年6月30日未签劳动合同。公司法人于2014年8月28日辞退赵某。因此赵某向北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，支付2013年5月至2014年6月期间未签订劳动合同的双倍工资差额56400元；支付违法解除劳动关系的赔偿金14100元，共计7万多元。接案后代理律师认真分析案情，做了充分准备，经过代理律师多次沟通，在仲裁员的主持下，双方达成和解。赵某最终同意公司一次性支付5000元调解，双方再无其它纠纷，此案顺利结案，公司领导对此案结果非常满意。
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