“薪税师”是集人力资源与税务师双重岗位要求一身的创新型、复合型岗位。
“薪税师 ”让人事不再税“雾”，让财务不再薪“愁”，让天下没有难做的薪稅。
理论+实践，线上+线下，从应知到应会相结合，更实战更专业更能落地。
课程内容（部分重点内容）
1. 组织战略、人力资源战略、薪酬管理三者的关系
2. 税收筹划原理及基本方法
3. 不同纳税主体之间的税（费）负差异及纳税（费）实务
4. 企业用工模式与纳税（费）实务
5. 个人所得税税收筹划方法
6. 企业股权激励体系设计及纳税实务
7. 竞业限制补偿金、离职补偿金及纳税实务
8. 社会保险特殊性规定
9. 薪酬体系设计原理、流程及方法
10. 薪酬管理的税务风险控制
