随着互联网的飞速发展，对计算机人才的需求越来越大。虽然很多大学都是计算机相关的专业，但是他们所学课程跟不上时代的发展，不适合企业的需要，同时也没有相关的实践经验，以至于很难找到专业对口的工作。因此，如何选择一个好的计算机培训学校是一个许多人关心的问题。
高中毕业，
市面上大小培训机构层出不穷，教学水平和质量良莠不齐，但无一例外都会有各种诱人的条件吸引你去报名，选择哪家培训机构已经成为很多学生关注的焦点，同时很多人也容易进入学费误区，盲目的认为价格低，性价比就高，但是低学费真意味着高性价比吗？好的教育机构的师资和教学设备的成本都很大，如果讲台上的老师挣得比你少，你认为他还会站在那里吗
那怎么选择一个好的培训学校呢下面重庆大学城北大青鸟带大家详细看看一些主要指标。
高中毕业，
1、师资力量
教师是学校的核心要素。对教师的考察主要集中在三个方面：
1)看教师的水平，主要取决于教师的教学经验和项目经验；
2）看是否有专职老师，比例是多少；
3）看是否有老师实时辅导。
2、教学方式
教学方法的好坏直接决定着学生的学习效果。教学方法主要有三个方面：
1)是否采用分层教学，分层教学能保证不同学习基础的学生找到自己的课程，使一些人跟不上，有些人浪费时间。
2)看是否有科学的教学辅助体系，因为教师讲得好，内容好不能保证学生学习，良好的教学辅助系统将帮助学生发现问题，发现不足，弥补不足。
3）看实战训练，培训完是否具有实战能力是非常重要的，因为参加职业培训的学员大都想找一个好工作，具有丰富实战经验的人才，企业就会抢着要你！
3、课程内容
课程内容的专业性和实践性决定了学生未来的就业状况，学习内容是否以学生技能的提升为基础，是否贴近企业的实际就业需求，内容设置是否有深度和广度。尤其是否有足够的时间来讲解核心知识点和关键知识点，要求学生认真比较学习内容的科学性和时间设置的科学性。
4、就业保障
很多人去培训机构询问他们学生的就业率和薪水，但这还不够，因为你不能分辨数据是真是假。
因此，应考虑以下四个方面：
1）合作企业数量越多，受训人员的就业就越安全。
2)培训机构组织的招聘活动规模是指学生是否有更多的机会参加企业面试；
3)是否安排系统的就业增值服务，如职业素质班、模拟面试、就业等，将直接影响学生就业的整体实力和面试的竞争力，一般只有大规模的正规院校才能在这方面做得更好。小型机构一般只帮助学生编写简历，但并没有真正提高自己的能力和素质。就业后，学生的工作能力和简历不匹配。当然，小型机构不学生找工作，都是学生们自己去找工作。
5、品牌实力
我们可以从以下三个维度来考量：
1）机构的规模，通常是在全国正规的培训机构设立更多的教学中心，品牌影响力越大，他们就越注重自己的品牌形象，有实力保证；
2)公司历史，培训机构历史越长，教学沉淀越久，教学质量越好；
3)培训老师的数量和学生的数量也是衡量品牌实力的一个重要标准，因为学生选择最多的培训机构，一般也不会差。
重庆大学城北大青鸟提示你：社会上培训机构数量众多，良莠不分。在选择时，必须做到“眼见为真”。教学效果在一两天内看不见。因此，学生应该走进培训机构、教室，做出合理的选择。
