什么是沟通文化？沟通文化(Communication Culture ) ，是人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程，以求思想达成一致和感情通畅的一种文化。沟通是由两个或两个以上沟通者的互动，并由一个沟通回合连接另一个回合的一系列活动。沟通文化的核心是传达与确认。
登尼特集团（TANNET）由陈浩天先生于1999年在香港创立，是一家由香港政府批准成立的法人机构。登尼特经过20年的发展，已经成为一家集团式经营、连锁式管理、全球性联盟、一条龙服务的国际商业机器、价值投资公司和企业发展平台。登尼特经历了三个发展阶段：第一阶段是日聪2.0版本（信息化、概念化、专业化版本）；第二阶段是登尼特的3.0版本（网络化、功能化、模式化版本）；第三阶段是联盟的4.0版本（智能化、体系化和平台化版本）。登尼特的三个发展阶段催生了12个行政协调司，12个事业发展部、38家点块子公司，600多位专业人才，3000多家联营机构、8000多位专业合作人士、60000多家不同国家不同行业的客商。登尼特已经成为一个无国界、跨行业、一站式、个性化的企业发展平台。
什么是企业沟通文化？企业沟通文化（Business Communication Culture )，是企业文化发展加速器的文化内容之一。企业沟通文化是企业成员上下左右之间、产业链条上游下游之间需求或意思的传递和反馈的过程，以求思想达成一致和感情的通畅，从而更好地创作了企业的精神财富和物质财富。企业沟通文化可分为企业内部沟通文化与外部沟通文化。企业沟通文化在企业内部无处不在，无时不有，但沟通渠道不畅通是大多数企业都存在的通病。企业的机构越是复杂，其沟通越是困难。
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