对于托管班而言，秋季招生最为关键，因为维持现有生源和新学期的招生工作都是令人头大的问题。如果秋季招生没有做好，这就意味着整个学期托管班都是处于非常冷清的状态，且没有盈利！所以秋季招生，一定要做到未雨绸缪，提前做好新老客户的邀约准备，这样做的目的是为了得到更多家长的肯定。而邀约作为托管班秋季招生最重要的环节，托管班校长知道怎么做好邀约吗？
1、邀约需要正式
不能简简单单的打个电话说几句就算邀约，这样显得很没有诚意。不妨去做一些很吸引人的纸质卡片或者是电子版邀请函，让客户在看到外观以及内容的时候，能够对这份邀约感到很有兴趣，要不然很多人在看完后都是随手扔进垃圾箱。
2、邀约提醒不宜过频
托管班校长不能为了尽快达到秋季招生的目标，就很频繁的给新客户发送邀约，这样会让新客户觉得很烦，从而错失机会。偶尔的提醒一下，还是能够让新客户记得过来赴约。
3、客户应约后要热情
托管班校长需要安排好人员接待，不能客户都过来了，还没有表现得很热情的样子。能来应约的客户，大多数都是有着托管需求，否则不会为了这样一场秋季招生而专门跑过来，所以一定托管班的接待员要表现出非常热情的一面，让客户感受到托管班的服务。除此之外，接待人员还需要跟客户讲解托管班的优势，以及能够给孩子带来怎样的服务等。这也能给客户一个很好的印象。
4、招生环节要积极主动
在招生活动快结尾的时候，一定要多跟客户沟通，因为这时是他们托管需求最旺盛的时候，基本上了解差不多了，只剩接待人员一句肯定下来的话了。所以一定要抓紧机会跟客户介绍托管班的优势，引导客户把孩子送进托管班来。
秋季招生方案好不好，最终是看有多少客户愿意把孩子送来托管班托管。
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