托管班秋季招生大多集中在8月下旬或者9月上旬，而这半个多月，正好是托管班能否招到生源的关键时期。如果托管班在这段时间内集中精力应对招生工作，相信能够取得很不错的招生效果。那么托管班要如何利用这段关键时间来应对秋季招生呢？
1、找到自身定位
很多托管班应该都有属于自己的定位，毕竟一家托管即使规模在庞大，也不可能做到面面俱到、事事齐全。因此，托管班不要没有目标或者随意的去招生，不如利用自身的优势去大面积进行宣传，这样才能抓住真正有这方面需求的家长。
2、突出托管班特色
宣传海报、招生简章上，都需要着重突出托管的特色，这样家长在看到海报和招生简章时，才能知道此托管班比其他托管班要好的地方在哪里。毕竟每个家长的需求不一样，所以在知道特色后，能够来咨询的，都是对托管班有很大的兴趣。
3、社区宣传
要想获得更多的生源，社区宣传不可少。所以托管班可以去社区的广告位或者是专门做宣传的地方粘贴宣传广告，同时还可以做一些比赛、亲子活动。这样家长和孩子在互动过程中，能够加深对此托管班的印象。要知道，能够亲自上门的家长很少，因此托管班需要主动去邀请。
4、邀请家长试听课程
邀请感兴趣的家长过来试听课程，同时突出托管班的教学水平，可以很有效的吸引家长。但是需要注意的是，家长希望能够看到比较生动、能够引起兴趣的课程，而不是跟学校一样呆板、传统的课程。
5、给托管班员工培训
参加招生的托管班人员，都需要进行一个统一培训，要不然家长来咨询的时候，每个工作人员都是说的不一样，会导致家长觉得这个托管班一点都不靠谱的错觉。如果每个家长都这样觉得，托管班就会招不到学生。
6、招生总结
对于招生工作中出现的问题，需要做一个大的总结，这样在以后的招生工作中才能避免，才能及时找到相应政策。
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