我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺，属于我国稀缺性专业人才。由于人才资源队伍的国际化水准不高，造成毕业生和市场的需要相差很大，也是我国人力资源管理教育面临的一大问题。
就业前景：
企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。根据麦可思（MYCOS）研究院的2018年度数据显示，人力资源管理专业的本科毕业生从事的主要职业有：人力资源助理，招聘专职，所有其他种类的人力资源、培训和劳资关系专职，行政秘书和行政助理，文职人员等。
该专业中从事这些职业的本科毕业生半年后的平均月收入在人民币左右。
人力资源管理专业：
人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。
一、报考院校
暨南大学，电子科技大学中山学院，广东理工学院，广东涉外经济职业技术学院
二、报考人员
社会从业人员、其他人员或应届毕业生
PS：年满25周岁以上人员（1994年12月31日以前出生）录取时本、专科可加20分。
三、报名资料
身-份-证复印件、毕-业-证复印件、一寸蓝底照片、成考报名费111元
四、报名方式
惠城校区：惠州市惠城区东江学府一期商业街二楼
仲恺校区：惠州市仲恺高新区仲恺大道478号智汇星创园4楼
