南京浦口四级人力资源管理师培训报名新政策报考条件

  • 发布时间:2019-08-15 09:36:39,加入时间:2019年02月26日(距今2342天)
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南京浦口四级人力资源管理师培训报名新政策需要哪些条件?

职业前景:

该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业,规定从业人员必须持证上岗。拥有一个业内认可的职业资格证书,也会让你在相同学历的人中脱颖而出,被企业重视。人才紧缺,热门。

培训内容:
基础知识:劳动法、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识、职业道德。
专业知识:人力资源规划、招聘与配置、绩效考核、薪酬福利、培训与开发、劳动关系。

四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)

1、连续从事本职业工作1年以上。

2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

睿度人力培训课表已出,名额紧张,报名联系张老师。

注:

睿度消防员电工保育员保安员等培训开班中,错过还要等,早报早考早拿证,机会不等人,详情可电联张老师

咨询地址:

1.南京市浦口区大桥北路37号金都汇广场32608室(弘阳广场对面)

2.南京市六合区冠城路19号商铺(龙池地铁站2号出口)

3.南京市浦口区明发新城中心23单元1014室(南京工业大学地铁站)

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