很多做设计的同学可能发现， 前两年还热火朝天的UI市场，今年突然变的有点冷。很多UI的小伙伴表示今年工作有些不好找， UI设计师们在工作中会遇到很多问题。互联网+的概念，让无数人和资金涌入互联网行业，互联网创业公司层出不穷，也不缺钱。对相关人才的需求水涨船高，招的人自然就多。本来有10个人在找UI设计的工作，但是整个市场需要8个UI设计师，所以只要你能力在前80%就能找到工作。但是今年互联网行业经历了一场洗牌，互联网公司倒了不少。现在市场上需要招聘UI设计师的数量从8个变成了4个，你只有超过60%的同行，才能找到一份工作。
UI设计学习内容
1、初步认识UI：了解UI设计师的角色定义和价值体现，UI的含义、UI设计师的含义。
2、学习内容：学习设计基础、字体、构图、手绘等基础技能。快速培养UI设计师的视觉敏锐度，和绘画能力。
3、二维造型：二维简约图标绘制原理与技法，各种材质质感表现。
4、三维造型：(物体的体积、结构、透与光影表现)。
5、色彩原理：色彩属性、对比与调和、色彩的混色配置、设计色彩的表述体系，色彩的装饰美感及色彩的表现方法。
6、设计软件应用：以Photoshop软件为工具，讲解书籍封面设计、海报设计、广告设计、影楼后期处理、包装设计、喷绘设计、画册设计、DM设计等企业实际工作中的具体项目。
7、矢量图形绘制软件Illustrator为工具，标志设计、字体设计、图形设计、企业VI设计、卡通形象设计等企业实际工作中的具体项目。
8、字体专项：字体的分类和种类、字体的认识、各种场合字体的应用、形象时尚字体设计、字体标志及在广告设计中的实际应用。
9、版式专项：版式的概念、版式中的色彩应用、版式中的字体应用以及网页、书籍、报纸、画册、DM、海报等中的应用。
10、平面项目：结合软件、色彩、字体及版式的学习，针对宣传单、折页、名片、海报及VI做专题设计，提升综合应用能力及平面UI设计能力。
UI设计师必备的配色理论
1、配色在设计中不可或缺，色彩的基本理论虽然老生常谈，但在UI设计中怎么具体运用，还有关于色彩的偏好和含义，都是我们需要了解的。除了色彩相关理论，还可以参考一些配色工具。我们身处在一个多彩的世界中，物体的不同颜色，会让我们产生不同的情绪。色彩会影响人们的身心，强烈的红色会使血压升高，而蓝色则使人冷静。设计UI界面时，色彩是影响用户简单和重要的一个因素。很多人认为UI界面色彩的选择取决于设计师的品味和审美。然而，颜色的选择过程比它看起来要复杂的多，在设计中扮演着重要的角色。可以用颜色来营造一种情绪、吸引注意力或作出强调，用色彩调动人的情绪或使人冷静下来。通过选择正确的配色方案，可以营造一种优雅、温暖和平静的氛围。
2、60%+30%+10%的原则，是达到色彩平衡的佳比例。在60%的空间使用主色，30%的空间使用辅助色，后剩下10%的空间为另外一种色彩。这样可以使用户眼睛从一点移动到下一个点时，非常舒服。设计界面时，有很多色彩可以使用。首先，要提到的是色环。另一个重要的话题是配色。配色有很多方法，但暖色和冷色应该平衡。每个设计师都应该知道色彩的三个属性：色相、明度和饱和度。Christian Vizcarra对色彩的属性描述非常详尽，本文借鉴了其相关内容。
