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杭州开始调整2019年度住房公积金缴存基数。此次缴存基数为2018年职工个人月平均工资，上限为杭州市2018年职工月平均工资的3倍，即25950元；下限为政府公布执行的当地工资标准（杭州主城区、萧山区、余杭区、富阳区为2010元）。2019年新录用职工的缴存基数不作调整。
从单位性质看，机关事业单位、其他组织住房公积金缴存比例为12%；企业缴存比例则按杭州住房公积金管委会的相关规定执行。
怎样社保才不易断缴
社保断缴是一件让人头痛的事情，个人自己缴纳社保时常会因为操作原因致使自己连缴着很久的社保就断缴了，部分企业雇用的社保账户操作人员由于操作不熟练导致员工社保断缴，引起员工的不满；要避免这样的事发生其实很简单，只是需要将社保缴纳这件是交给专门的社保代理公司处理，这样可以免去很多麻烦。
社保代理合作流程：
1、业务咨询： 初步了解双方意向，确认合法资质，交换公司、个人基本情况并加以说明；
2、提出社保代理方案： 根据不同用人单位、个人的要求及现有状况，制定社保代理方案；
3、洽谈方案： 代理公司与被代理人研究、协商社保代理方案内容，并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案；
4、签订《社保代理协议》： 明确双方权利、义务，分清法律责任，依法签订《社保代理协议》；
5、收集被代理人公司的资料、信息并加以整理；
杭州社保代理机构
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