对于我们来说，时间是财富，投资自己算不算投资-但总有的人投资自己。
现在我们其实是花钱就省掉了这些时间并且避免了一些学习的弯路，直接学到了实战的方法和经验!
策划学院的策划师人才培训班分为两个阶段：教材学习+实战学习。
如果你自学可能找资料就要花好几个小时，加上找错，找得不对路，可能还要再花更多的时间。策划学院直接为你提供专业的策划课程教材，为每个学员几乎是量身定制的，帮助你节约时间成本。
此外实战课堂的同一个知识点，你或许会收集到20个乃至30个不同角度的疑惑问题，无论从对知识点掌握还是对于不同思维有效碰撞，这些自学无法比拟的。
这也是为什么参加策划师人才培训班成长速度会是自我摸索的学习速度的10倍。
所以参加策划学院系统的策划师课程，包含了四大技能方向：活动策划，品牌策划，营销策划，旅游策划作为策划行业的基础能力，掌握它将是一个非常好的开端与垫脚石。
如果你也是一名想从传统行业转岗，想进入策划行业，急需专业背书的人;
当然还包括急需提升实战技能，改变固有策划思维，急需自身能力证明的多年的策划人，高校的老师，新媒体人等
以及在带领团队，或者企业的中高层领导，自己创业等等想系统的学习策划，急需证书认证的同学。
都适合参加第115期策划师人才培训
在课程中，每个内容点里，也都讲得足够体系化，而不仅仅是单点碎片化的知识。且注重每一个知识点在实际工作的运用。
从课程内容上来说，这是市面上能看到的目前为止内容最体系、内容最丰富、且落地到实践的策划人必学课程
策划学院16年来不光服务于从业者，还给上百家企业提供企业策划咨询诊断，与企业接触之后最深的感触是：缺人，缺真正的有系统策划知识体系的专业策划人。
尤其是近2年企业对策划专业人才的需求越发明显。
有关数据显示：2019年在国内有3000多家A股上市企业，加上港股、美股，一二线城市的地方龙头、融了ABC轮的创业公司，至少有10000家企业，有能力且愿意，年薪40万-100万，招募高级策划经理层次的管理者。
策划人才缺口，将会持续很多年。甚至，随着企业对策划认知升级，这个缺口，还将继续扩大。
我们就经常会收到各个企业发来定向“挖人”需求，开出年薪20-40万，定向招聘经过系统培训并取得策划师证书的人才。
第115期的策划师课程的知识颗粒度极细，即便是看一个课程案例，你都能学到实操性极强的知识，集中时间快速提升，杜绝拖延症，学习到有用的知识，并且能快速复用。
投资自己的方式有很多种，学习实战策划，是目前来看收益最快的一种职场技能投资了，用你8天的时间，给自己一个进阶的机会，你走得每一步路都会算数!
