2020在陕西省人社厅评审工程师需具备的条件和要求

2020在陕西省人社厅评审工程师需具备的条件和要求

现将我省社会人才工程师职称评审工作有关事项通知如下：

一、评审范围

档案在我中心代理，并在陕西省内合法生产、经营的单位直接从事工程技术工作的专业技术人员。申报人须在现工作单位工作2年（含）以上。达到国家法定退休年龄的人员不得申报。

二、申报条件

（一）政治条件

遵守国家法律和法规，热爱祖国，热爱人民，积极为社会主义现代化建设服务，具有良好的职业道德和敬业精神，身心健康。

（二）专业技术能力应具备下列条件

1.从事生产、技术管理的人员：

（1）基本掌握现代生产管理和技术管理的方法，有独立解决比较复杂的技术问题的能力；

（2）能够灵活运用本专业的基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业国内外现状和发展趋势；

（3）有一定从事生产、技术管理工作的实践经验，取得有实用价值的技术成果和技术经济效益；

（4）能够指导助理工程师的工作和学习。

2.从事研究、设计的人员：

（1）有独立承担较复杂项目的研究、设计工作能力，能解决本专业范围内比较复杂的技术问题；

（2）较系统地掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业国内外现状和发展趋势；

（3）有一定从事工程技术研究、设计工作的实践经验，能吸收、采用国内外先进技术，在提高研究、设计水平和经济效益方面取得一定成绩；

（4）能够指导助理工程师的工作和学习。

（三）学历资历条件（以下学历指国家教育部门认可的国民教育学历）

1.硕士研究生学历，聘任助理工程师2年以上，或从事专业技术工作3年以上；

2.大学本科学历，聘任助理工程师4年以上,并从事专业技术工作5年以上；

3.大专学历，聘任助理工程师4年以上，并从事专业技术工作7年以上；

4.中专学历，聘任助理工程师5年以上，并从事专业技术工作13年以上;

5.根据《陕西省人力资源和社会保障厅关于明确部分职业资格与职称对应关系的通知》（陕人社函〔2019〕181号）文件精神，专业技术人才参加全国统一考试取得与职称有对应关系的职业资格，即认定其具备相应系列和层级的职称，并可作为申报高一级职称的条件。

（四）破格申报（晋升）条件

1.未取得助理工程师资格，但长期从事工程技术工作，担任企业的技术骨干，符合申报工程师其他条件的人员，在原要求的专业技术工作年限上增加3年；符合认定助理工程师而未认定的本科统招生，在原年限要求上增加1年。

2.不具备规定学历、资历的专业技术人员，符合下列条件之一的可以破格申报：

（1）个人获县区级及以上党委、政府或市级主管部门授予的有关生产、经营、管理、安全生产等方面的先进荣誉称号；个人获得市（厅）级三等（县区级二等）科技奖励（获奖证书有署名）；参与市（厅）级技术改造和技术攻关项目，取得较好的经济效益和社会效益者（鉴定和立项书有署名）；

（2）在当地（县域）有一定经营规模和良好经济效益的重点企业主要生产技术负责人；被市级党委、政府评为纳税大户的企业主要生产技术负责人；

（3）被授予省级名牌产品或著名商标企业的主要生产技术负责人和经营者；产品在省级行业协会组织的评比中获一等奖的企业主要技术负责人（获奖证书有署名）；新产品的研制通过市（厅）级鉴定的企业主要技术负责人（鉴定或立项书有署名）；

（4）在抢险救灾活动中表现突出，参与解决了技术难题，有县区级政府文件表彰；

（5）参与完成我省有关工程专业的行业技术规范、技术标准等起草和制定；参与完成某项填补我省专业技术领域空白的工程技术工作，并具有相关证明文件或材料；

（6）获得发明专利1项（为前三完成人）或实用新型专利2项（均为第一完成人）。

（五）继续教育条件

按照《陕西省专业技术人员继续教育条例》和继续教育有关文件规定，申报人员每年接受继续教育的学习时间累积不少于80学时，其中公需科目不少于24学时，专业科目不少于56学时。

有需要咨询请电话联系杨老师！