什么是人力资源管理师：
人力资源管理师是指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
人力资源管理师共设四个等级，分别为四级、三级、二级和一级。其资格考试内容包括理论知识和专业能力两部分。
报考条件：（具备以下条件之一者）
1、连续从事本职业工作6年以上。
2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证后，连续从事本职业工作4年以上
3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书，连续从事本职业工作3年以经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证。
4、取得其他专业大学专科学历证后，连续从事本职业工作3年以上。
5、取得其他专业大学本科学历证后，连续从事本职业工作1年以上。
6、具有硕士研究生及以上学历证。
报考资料：
1. 报名表
2. 个人证明
3. 学历证明
4. 工作年限证明
