，深圳社保如何代买
政策背景：
根据深圳市统计局发布的相关数据，本市2011年度在岗职工年平均工资为55143元（折合成月平均工资为4595元）。因此，自2012年7月1日起至2013年6月30日止，我市社会保险缴费基数统一按4595元/月的标准计算。此外，为减轻企业负担，经市政府批准,自2012年7月1日起，我市用人单位缴纳工伤保险费的基准费率统一下调20%，即对风险较小、中等风险、风险较大的三类行业的工伤保险基准费率分别从0.5%、1.0%、1.5%下调至0.4%、0.8%、1.2%。其中已经实行工伤保险浮动费率的第二类、第三类行业参保单位，工伤保险缴费费率随之同比下调。（深圳市人力资源和社会保障局）
深圳社保费用表：（按工资来核算的标准）
非深户住院医保社保费（总共：340.33 企业：211.14、个人：129.19）
非深户综合医保社保费（总共：542.51 企业：367.37、个人：175.14）
深户综合医保社保费 （ 总共：801.37 企业：525.67、个人：275.7 ）
具体如下：
（1）深圳户籍人员：
养老保险缴纳基数：元，不足2757元按2757元来参保
医疗保险（综合）缴纳基数：4595*60%≤个人工资≤4595*300%（同养老保险缴费基数）
失业保险：4595*0.4%，即18.38元 （单位缴纳，固定值。）
工伤保险：2757*0.4%，即11.03元 （单位缴纳），基数元
（2）非深圳户籍人员：
养老保险缴纳基数：元
非深户住院医疗缴纳基数：4595元 或 综合医疗：4595*60%≤个人工资≤4595*300%
失业保险：4595*0.4%，即18.38元 （单位缴纳，固定值。）
工伤保险：1500*0.4%，即6元（单位缴纳），基数元
我司简介：
我司专业从事深圳社保、劳务派遣（人才外包，人才派遣）等核心工作。骏伯公司成立于2003年3月，经验丰富，是一家经人事、劳动及政府相关部门批准成立的知名的专业人力资源服务机构。骏伯公司专注中国人力资源外包领域，已成为中国最专业的人力资源外包供应商之一，打造人力资源行业的NO.1品牌。骏伯公司已在深圳、广州、上海、北京等地成立分公司，全国范围可操作地区有53个。
近10年从业经验。深得行业政府以及客户的厚爱，已经先后荣获“广东省人力资源服务企业AAA信用等级”、“全国劳务派遣诚信示范单位”、“广东省诚信示范企业”等荣誉。享受参保平台的同时也会享受到我们公司的专业和我们的服务态度。
欢迎你的来电咨询与面谈！
联系人：杨先生（分公司经理） 手机：
电话： （来电请说找杨先生） Q Q：
公司地址：深圳市福田区彩田南路中深花园A座2203室（福田岗厦，市社保局旁边）
