因生产需要临时工数名,长白班有部分是夜班。(包食宿,不收费用)
一、招聘要求:
1.男女不限,年龄:16-40岁周岁,身体健康,不用体检。
2.持第二代本人真实有效身份证, 务必准备身份证复印件3张,一寸照片3张。
3.工资在工厂现金结算。
二、薪酬福利:
1.9.0-11.5元/小时计算工资(视工种而定),每月满勤保底280小时。月综合工资:元，绝不拖欠工资。
2.借支工资: 做满七天即可借支,十天可借支两次,每次100元-200元.
3.免费提供食宿,伙食标准,
4.6-8人间,独立卫生间,24小时热水供应。
5.公司为员工办理办理工伤及意外保险,工作有保障。
三、入职须知:
1.临时工最少做一个月,也可以选择做六个月与长期都可以.
2.本招聘不收取任何费用;
3.应聘者请带好本人的身份证,以及本人的行李
4.身份证明须真实有效,否则因此而引起的一切责任纠纷由当事人承担。
5.报名方式:直接来电咨询，再短信报名，简历不接收！
四、岗位职责:
1.按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;
2.按工艺要求进行生产操作;
3.服从领导安排;
4.完成领导交办的临时工作。
深圳市宝安区公明劳务派遣有限公司
[服务项目]
派遣服务 提供专业劳务派遣方案、委托招聘、员工体检、手续办理、员工培训、合同管理、薪酬发放、档案管理、社会保障、公积金、绩效管理、安全保护、员工奖惩、后勤管理、员工调配、户籍管理、争议处理、法规咨询、定期回访。
劳务外包 产线外包、技术外包、工程外包、项目外包、仓储外包、呼叫系统外包、客服人员外包，小时工外包、后勤等。
委托招聘 批量实习生租用、批量学生招聘、人才市场代理招聘、社会现场招聘。
定向培训 专业课程培训、岗位专向培训（根据企业性质制定专项技能培训）岗前培训（企业文化、规章制度、安全操作、5S、6S、ISO9001等）管理培训（基层管理培训）素质文化培训（专业术语、交流技巧、应变能力、个人与团队的作用等）。
管理咨询 企业培训制度、企业规划、薪酬激励制度、规章制度、奖惩条理、员工手册、工作说明书和岗位责任设计等及劳动合同、劳务合同、保密协议文本设计。
政策咨询 《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》及劳动争议和工伤理赔等。
人事外包 委托招聘、录用、退工手续、代办保险、代办公积金、代发工资、劳务纠纷等。
一、招聘要求:
1.男女不限,年龄:16-40岁周岁,身体健康,不用体检。
2.持第二代本人真实有效身份证, 务必准备身份证复印件3张,一寸照片3张。
3.工资在工厂现金结算。
二、薪酬福利:
1.9.0-11.5元/小时计算工资(视工种而定),每月满勤保底280小时。月综合工资:元，绝不拖欠工资。
2.借支工资: 做满七天即可借支,十天可借支两次,每次100元-200元.
3.免费提供食宿,伙食标准,
4.6-8人间,独立卫生间,24小时热水供应。
5.公司为员工办理办理工伤及意外保险,工作有保障。
三、入职须知:
1.临时工最少做一个月,也可以选择做六个月与长期都可以.
2.本招聘不收取任何费用;
3.应聘者请带好本人的身份证,以及本人的行李
4.身份证明须真实有效,否则因此而引起的一切责任纠纷由当事人承担。
5.报名方式:直接来电咨询，再短信报名，简历不接收！
四、岗位职责:
1.按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务;
2.按工艺要求进行生产操作;
3.服从领导安排;
4.完成领导交办的临时工作。
深圳市宝安区公明劳务派遣有限公司
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派遣服务 提供专业劳务派遣方案、委托招聘、员工体检、手续办理、员工培训、合同管理、薪酬发放、档案管理、社会保障、公积金、绩效管理、安全保护、员工奖惩、后勤管理、员工调配、户籍管理、争议处理、法规咨询、定期回访。
劳务外包 产线外包、技术外包、工程外包、项目外包、仓储外包、呼叫系统外包、客服人员外包，小时工外包、后勤等。
委托招聘 批量实习生租用、批量学生招聘、人才市场代理招聘、社会现场招聘。
定向培训 专业课程培训、岗位专向培训（根据企业性质制定专项技能培训）岗前培训（企业文化、规章制度、安全操作、5S、6S、ISO9001等）管理培训（基层管理培训）素质文化培训（专业术语、交流技巧、应变能力、个人与团队的作用等）。
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