McDonald's验厂文件枣庄kik验厂辅导

  • 发布时间:2016-05-18 15:30:25,加入时间:2013年12月30日(距今4263天)
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McDonalds 麦当劳验厂审核文件清单
McDonalds 麦当劳验厂现场审核之文件要求(人事记录、劳动合同、工卡工时记录、工资计算及发放记录、生产记录、环境安全与卫生记录、证书和报告、政府管理部门的批准书)
准则遵守之定义
 保持记录的要求
工作时间表
出勤记录
工资记录
生产商/制造商政策
个人档案
 招聘及用工程序
不可有强迫劳工
• 自愿工作
• 不可限制活动
• 不可扣押证件
• 惩罚制度要恰当
• 员工与厂方没有债务关系
• 加班必须是自愿的
• 保安员只作保护员工
不可聘用童工
• 员工必须达到合法工作年龄
• 工厂必须有核对员工证件程序
未成年工的权益/保护
• 每年作健康检查,记录未成年工资料;
• 没有危险的工作环境;
• 工作时间及工种记录
不可歧视(包括所有用工程序:招聘、开除、提升、处罚等;禁止有身体上、言语上及性方面的骚扰)
妇女权益
劳动合同
• 必须提供
• 必须被劳动局确认(深圳、广州、珠海、上海除外)
• 必须提供一份副本给员工
• 必须培训员工明白合同中的用语及列明的条件
 报酬及工作时间

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