一.国外并不是你想象中的那么美好，我司不会夸大你的未来收入，都是有劳动合同的，只要肯吃苦，肯努力，一定能挣钱，合同是根据你自己本身来考量的，合同周期有一年的，两年的，三年的！
二.公司主要做非洲，日本，韩国，新加坡等国家的项目，我公司本着诚信为本的理念，专门为想出国的工人，不知道去那个国家，不知道怎么出国的工人专门设计了一套方案，欢迎大家来我公司参观考察，我司下辖分公司主要有：
1.彤城国际郑州总公司，河南省郑州金水区国基路黄河模型局综合落.
2.彤城国际漯河分公司，河南省漯河市火车站北广场昌建大厦1108室.
3.彤城国际许昌分公司，河南省许昌襄城县步行街西段.
4.彤城国际新乡分公司，河南省新乡市海宁皮革城4号楼1808室.
5.彤城国际洛阳分公司，河南省洛阳市西工区火车站对面新洛阳大厦1105市.
三.1.非洲国家主要针对一些男性出国的，年龄一般都是22-48周岁，要求：吃苦耐劳，遵守纪律，服从安排，有相关工作经验2.身体健康，无旧疾或严重疾病或传染性疾病，如肾炎、性病、肺结核等不适合出国的疾病。
2.工资：每月工资月保底。包吃住，提供劳保用品和生活设施。
工作时间：每天工作9-10个小时
发放形式：工资每月一发结算，3个月一发放。
每人买人身保险60万的额度
四.去日本打工一般都叫研修实习，出国研修是务工人员通过中国方的中介公司办理，去国外各国打工赚钱。日本面向国外招募的工种有很多，缝纫工，水产、包装、汽修、质检、电子机械等各个工种，而且不需要工作经验，男女不限，只要年龄在35岁以下，身上没有纹身或者烟烫，也没有赴日研修的经验，都可以。
《3》去日本好多都关心我没有技术能去吗？没有技术我一年能拿多少钱，去日本了我语音上不通怎么办，这些问题公司都会帮你解决，没有技术我们可以免费给你培训，不会语音我们也可以免费给你培训，工资只要肯干，不怕吃苦，工资待遇跟老员工都是一样的，一年能拿15万左右，只要想出国，就没有做不到的，所以，年轻人呀！想出国看看外面的世界，想去外面多学点东西，这种事其实是非常不错的。
工资标准：按日本当地工资标准计算月收入10~12万日元（三年可挣30万元人民币以上）。
福利待遇：日本企业根据当地政府规定为劳务人员办理各种社会保险和医疗保险。 日本是很有素质的 他们非常看重人的素质，去日本劳务的项目都是离灾区很远的 这个可以放心
五.去新加坡的工人就不一样了，新加坡不用担心语音的问题，不用担心工资的问题，也不用担心环境的问题，新加坡语音跟国内的语音是想通的。
（1）新加坡的法定工作时间是每周44小时。大部分的新加坡本地公司为5天半工作制，即周一到周五全天(8小时)及周六上午(4小时)。也有不少公司(多为外国公司)采取5天制，但每天的工作时间大约9小时。在制造业生产线上工作的员工则通常为轮班制，其工作及休息时间因公司而定。
（2）工资通常按月发给员工，也有公司每半月发放一次。为防止拖欠员工工资，工资法规定工资必须至少每月发放一次。对于新加坡公民和永久居民，雇主必须为他们缴交公积金。对55岁以下的员工，目前的总缴交率是工资的30%，其中雇主交10%，雇员交20%。所以他们所得到的实际工资为字面工资的110%，而可以花费的为80%。
（3）根据工伤赔偿法令，员工因工作受伤或患病将获得雇主赔偿。因工殉职的员工，其家属将获赔偿。从1996年1月1日起，永久性受伤的赔偿额是14万7千新元;而死亡的赔偿额是11万1千新元。另外，雇主也必须偿付医药费、住院费等，并在员工疗伤期间照常支付工资给他。
（4）一般公司都对被裁退员工有所赔偿。通常服务期少过3年的员工每年获得1星期薪金的赔偿，超过3年则每年获得1个月的赔偿。当然，具体的赔偿额根据公司的财务状况而定，没有一概而论。
六.1.工作时间：每天工作10个小时左右（8小时正常时间，2小时加班时间）、每周工作6天，加班按平常1.25倍计算；
3、雇主免费提供食宿，免费提供个人医疗保险；
4、每年14天带薪年假，往返机票雇主承担；
5、每年12月份多发放半个月工资（根据个人表现而定）
重点：公司一手单，诚招代理，如果您身边有想出国工作的资源即可，零投入，反利丰厚！双合同保障，零顾虑！
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一.公司简介
1.河南省彤城国际人力资源派遣有限公司是一家综合劳务服务平台，公司分为国内、国外两大业务板块：国外主要派往新加坡、日本、马来西亚、阿尔及利亚、沙特、赞比亚、阿联酋等国家；国内主要派往富士康、华硕电脑、三星电子、华宝通讯等省内外知名企业。公司现已发展：郑州彤城国际人力资源、漯河彤城国际人力资源、襄县彤城国际人力资源、新乡彤城国际人力资源、洛阳彤城国际人力资源五家专业化运营公司。
公司本着认真做事，诚信为工的基本原则，帮助更多渴望找到理想工作的工人朋友输送到国内外大型企业集团，使每一个工人，和工人家庭都能通过自己的努力创造属于自己的美好明天！