很多公司的业务范围比较大，一般上都会跨市跨省经营，公司的总部不是在当地，只是在当地设立一个办事处或者分公司，往往这些分公司办事处都没有在广州当地注册，因而就无法为员工在当地参保。这样一来，就对员工的切身利益造成了很大的损害，比如说员工无法享受广州的医疗报销，女职工享受不了广州生育保险待遇等等。
这时候你就可以选择人事外包公司来帮你办理这些事务，外包给专业的人力资源服务公司，能够得到优质的服务并且省时省力又省钱。
社保外包的优势：
1、节约成本：减少公司人员结构，直接与负责人对应，实现工资与购买基数的剥离，降低公司社保费的支出，更直接节约了成本；
2、优化资源配置，提高效率：因为专业，所以高效，减少贵司在人事方面投入的人力及物力，由我们专业高效对应，提高办事效率，提高员工的满意度，少走免走弯路，使贵司集体力量专注于自己的核心领域；
3、多种参保方案选择：特别是对于各地都有代表处或办事处的公司，外包的优势更明显。
骏伯人力立足于广东，辐射全国，以良好的组织管理体系、成熟的运作和优质的服务树立了良好的品牌信誉。截止到目前，骏伯人力已为1000多家国内外企业提供人力资源外包服务，其中包括位列世界500强的知名公司，并输送了大量的高级管理人才和专业技术人才，且获得一致好评，处处体现出骏伯企业以人为本、客户至上的服务宗旨，为企业和人才提供诚信、专业、高效的人力资源服务。
专业从事:全国社保代理，代买广州生育保险，全国人事代理，全国劳务派遣（人才外包，人才派遣）等核心工作。欢迎致电咨询相关业务。——广州骏伯人力资源有限公司
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