如今，人力资源管理的投入和产出越来越成为全国各地企业最关注的焦点之一，将非核心人力资源管理（员工社保、公积金、薪酬福利、人事管理）工作外包给像骏伯这样专业的人力资源外包服务提供商，不仅省时省力省成本，企业HR还将有更多的精力开展人力资源管理的核心业务，解决公司留人难等各种难题，助力企业长远发展。
1、省内24个（覆盖广东省内所有21个地级市）：
广州、佛山、深圳、东莞、惠州、中山、珠海、江门、清远、韶关、阳江、茂名、湛江、肇庆、云浮、河源、梅州、汕头、潮州、揭阳、增城、从化（公司、代表处、门店、分公司）。
2、省外76个（覆盖全国所有31个省会，港澳台除外）：
北京、上海、南宁、海口、三亚、福州、厦门、天津、石家庄、哈尔滨、长春、吉林、沈阳、大连、济南、青岛、烟台、南京、、苏州、杭州、宁波、义乌、西安、太原、兰州、西宁、成都、重庆、昆明、贵阳、武汉、郑州、合肥、长沙、南昌（公司、代表处、门店、分公司）。
我司社保代理服务内容：
1）提供专业的劳动人事政策的咨询答疑；
2）提供上门服务；
3）社保转移手续的办理；
4）员工社会保险卡办理；
5）养老保险转移手续；
6）失业保险申领手续；
7）工伤待遇申请手续；
8）医疗报销手续办理；
9）生育保险申报手续；
10）公积金个人汇缴、补缴办理；
11）公积金支取手续；
12）公积金缴纳、转移、支取和封存手续办理；
13）企业及员工社保明细查询及社保政策传达及答疑；
骏伯人力集团介绍
骏伯成立于2003年3月，公司具有社保代理、人才租赁（劳务派遣）、业务外包、仓储外包、人力资源外包、薪酬福利外包、人事代理、商业保险及企业管理咨询等核心产品。
优势：
（一）、国内最早从事人力资源外包专业机构之一，中国百强劳务派遣机构
（二）、全国拥有70多个社保帐户，客户单位可以根据自身情况灵活选择派遣及社保，公积金缴费地区缴纳方案。
（三）、凭借骏伯十年的人力资源管理与服务经验，大量的成功案例积累，使骏伯人力具备了处理各种复杂人力资源事务的能力，其服务水平也赢得广大客户高度信任和好评。
（四）、及时按照各地的人事政策调整与操作各项服务，为企业有效规避政策风险，减少运作成本和精力，为客户搭建出全方位的服务平台。
（五）、已为全球超过2000家企业（其中有500强）服务。
欢迎全国各地公司来电咨询！如能达成合作，骏伯人将竭诚为您提供优质服务！
骏伯人力资源有限公司——全国网点200多个，覆盖全中国大陆31省份！提供全国范围内的人力资源服务外包、社保及公积金代缴、工资代发、人才派遣、业务外包等服务！
业务联系方式：
联系人：陈兆海 人事外包专员
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