骏伯集团,专业社保代理公司,全国服务

  • 发布时间:2016-05-19 17:25:30,加入时间:2016年02月02日(距今3406天)
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社保代理是劳动保障事务代理中的一种代理方式,社保是帮企业或自由职业者代办及缴纳社会保险的一家国家认定的专业机构,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。

社保代理办理流程:

1、业务咨询: 初步了解双方意向,确认合法资质,交换公司、个人基本情况并加以说明;

2、分析考察: 依据用人单位、个人提出的要求,对实际工作环境、岗位进行了解,如有必要可进行考察。

3、提出社保代理方案: 根据不同用人单位、个人的要求及现有状况,制定社保代理方案;

4、洽谈方案: 代理公司与被代理人研究、协商社保代理方案内容,并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案;

5、签订《社保代理协议》: 明确双方权利、义务,分清法律责任,依法签订《社保代理协议》;

6、收集被代理人公司的资料、信息并加以整理;

7、签订代理协议。

对流动就业人员、失业人员、自谋职业的劳动者及其他在职流动人员来说,可以通过社保代理机构进行社会保险参保,这样就可以享受国家的社会保障。这就体现了国家倡导的“人人参保”的相关政策。

广州骏伯人力资源有限公司(集团)介绍:
骏伯集团-中国唯一网点覆盖全国300省市、全广东21地市的人力资源属地化管理平台
 1、骏伯历史(History):骏伯公司成立于2003年3月, 13年HR外包经验;国内最早     从事人力资源外包专业机构之一,中国百强劳务派遣机构
 2、骏伯产品(Product):人才租赁(劳务派遣)、社保外包、公积金外包、人力资源外包、薪酬福利外包、人事管理、购买商业保险及企业管理咨询等核心产品。
 3、骏伯服务区域(Area
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省外276个(覆盖全国所有31个省会)北京、上海、武汉、天津、长沙、南京、厦门等:

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广州骏伯人力资源有限公司

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