2018年乌鲁木齐人力资源培训 重点备考 12年专业HR培训
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培训对象:
未参加过专业的培训,也无资格证书者;希望参加培训转岗位人力资源/HR工作的;在校大中专院校的学生
培训方式:采用疑难讲解、案例分析、交流经验、主动练习、互动式教学的培训方式.全面掌握考试教材难点、重点,助你轻松应考.
培训师资:聘用高校著名专业老师讲课,对考试题型分析透彻,讲课思路清晰,特聘职业资格阅卷老师讲解答题技巧,减少失分点,确保通过率.
颁证机构:经我校正规培训,达到规定标准学时数,并经国家人力资源和社会保障部组织的统一考试,鉴定合格者,可获得相应级别的《企业人力资源管理师职业资格证书》,全国通用,终身有效,无需年审.