安徽专业的阜阳拓展训练公司-伟星企管，满意度高达99%，选择伟星，选择成功！

一、卫生系统培训背景

行业特点：

我国卫生医疗行业发展迅速，卫生系统从业人员的贡献是很大的。在高速发展的同时，也存在很多无法回避的问题。如：医患关系紧张，医护人员工作压力大；医护从业人员工作方式比较单一，面对的人群素质参差不齐，导致医护人员工作情绪不稳定；医护人员晋升比较慢，从业人员积极性有待进一步开发。

卫生系统是我国国民经济的重要组成部分，是传统产业和现代产业相结合，一、二、三产业为一体的产业，是社会发展中非常重要的一环！卫生从业人员整体素质比较高、奉献意识比较强，进一下提升卫生系统从业人员工作的积极性是可行的，也是必要的。

二、拓展需求：

医药行业企业在人力资源方面存在以下问题：

1、现实工作中医患关系紧张，医护人员工作压力大；

2、医护从业人员工作方式比较单一，面对的人群素质参差不齐，导致医护人员工作情绪不稳定

3、医护人员晋升比较慢，从业人员积极性有待进一步开发

4、缺乏业绩导向的企业文化，认为没有功劳有苦劳，容易滋养安逸状态；

5、绩效考核体系不完善，工资偏低和结构单一；

6、培训制度跟不上。

三、解决方案：

量身定制的拓展训练方案根据单位的需求，结合团队自身条件，量身定制的拓展训练方案，不但解决了单位各人力资源层次的基础技能和基本能力的提升，更增强了单位人力资源的向心力、荣誉感，在减省单位人力资源成本的同时，提高了单位的员工的积极性和员工的执行力。