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初级会计职称《经济法基础》高频考点及真题回顾：劳务派遣
高频考点搭配真题回顾不失为一种更好的方法。《经济法基础》高频考点及真题回顾：劳务派遣。下面就一起来学习吧！
高频考点：
劳务派遣
1.劳动合同用工是我国企业的基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
注意1临时性工作岗位是指存续时间不超过6个月的岗位。
注意2用工单位使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10％。
2.劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的工资标准，向其按月支付报酬。
3.用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者，不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
-提示劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者。
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1.时代总校：保定市竞秀区东风路街道办事处时代路56号国贸大厦
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